Meta vs. Missão

Usar metas e declarações de missão corretamente pode significar a diferença entre um negócio de sucesso e um que constantemente lute ou falhe. Declarações de missão criam uma direção clara e focada para um negócio seguir. Por outro lado, um objetivo ou um resultado específico pode ser incluído em uma declaração de missão, mas também é uma ferramenta separada usada para dar suporte a uma declaração de missão e à visão sobre a qual a empresa está focada.

Definir meta

Um objetivo é um resultado declarado ou objetivo específico para o qual um indivíduo ou equipe trabalha. Definir uma meta fornece um resultado ou direção que pode ser alcançada a curto ou longo prazo. Uma meta de curto prazo, como concluir a fundação de um prédio, pode levar várias semanas ou meses para ser concluída. Outra pode ser uma etapa que leva algumas horas ou dias, como a criação de um plano de estudos para concluir com êxito uma aula. Um objetivo a longo prazo pode ser tornar-se um advogado ou construir um edifício. Objetivos de curto prazo são geralmente componentes ou partes de um objetivo de longo prazo ou maior.

Definir Missão

Uma missão é a declaração de propósito da qual uma empresa, empresa ou indivíduo opera. A declaração de missão é projetada para orientar as ações cotidianas e decisões tomadas por uma empresa ou organização. Por exemplo, uma organização sem fins lucrativos pode incluir em sua declaração de missão que trabalha para melhorar a educação de mulheres de baixa renda em uma determinada área geográfica.

Definição de metas

As metas têm resultados específicos que são alcançáveis ​​e mensuráveis. Afirmar que você gosta de jogos de computador não é uma afirmação que define um objetivo. Afirmar que você quer ganhar a competição de jogos de computador local é uma meta porque o desejo está ligado a um resultado. O resultado mensurável desse objetivo seria o troféu concedido ao vencedor ou algum tipo de artigo no jornal local mencionando você como vencedor. O objetivo de longo prazo de ganhar o troféu de jogos de computador seria alcançável por uma série de metas de curto prazo, como um cronograma de prática diária, completar competições de prática ou adquirir orientação especializada de um vencedor passado.

Declarações de Missão

Uma declaração de missão é normalmente escrita nos estágios iniciais da criação de uma nova empresa ou de uma empresa existente durante um período de reavaliação dos valores e da direção da empresa. As declarações de missão são geralmente compostas de uma visão clara para a empresa - uma declaração sobre onde a empresa se vê nos próximos cinco a 10 anos - juntamente com um conjunto de valores fundamentais que serão seguidos por todos dentro do negócio. Os valores centrais podem incluir integridade, honestidade e foco no atendimento ao cliente. A declaração também pode conter objetivos de longo prazo que a empresa deseja atingir, como alimentar um setor específico da sociedade toda semana ou se tornar o principal fornecedor de uma indústria específica. Muitas empresas exigem que os funcionários concordem com a declaração de missão da empresa ao concluir o processo de contratação.