Cuidados de saúde para os trabalhadores independentes

Seguro de saúde vem em muitas formas, que podem variar de uma política de grupo para uma apólice de seguro de saúde individual. Seguro de saúde é geralmente fornecido por um empregador, mas é adquirido como uma política individual em algumas situações. Uma situação em que uma política individual pode ser necessária é quando um indivíduo é autônomo. Às vezes, é difícil obter políticas de seguro para os trabalhadores autônomos e exigir pesquisa para encontrar uma política acessível.

COBRA

COBRA é uma opção de seguro de saúde disponível para indivíduos que perderam um emprego recentemente ou estão em transição para uma nova carreira. Uma pessoa que queira iniciar seu próprio negócio pode obter cobertura COBRA se seu empregador anterior oferecer cobertura de seguro de saúde em grupo. Cobertura COBRA continua por 18 meses, durante o qual um indivíduo independente pode procurar por outras opções de seguro de saúde.

Políticas Individuais

Uma pessoa que é autônomo pode procurar uma apólice de seguro de saúde individual de uma seguradora privada em seu estado. Normalmente, as políticas individuais são mais caras do que a cobertura de saúde fornecida por um empregador. As seguradoras também podem usar o histórico médico e o status de saúde de um indivíduo ao determinar o prêmio e se devem fornecer uma política. No entanto, alguns estados têm leis de emissão garantida, que restringem uma seguradora de usar o status de saúde de um indivíduo para negar a cobertura.

Piscinas de alto risco

Muitos estados têm um pool de alto risco que atua como seguradora de último recurso para indivíduos autônomos que não podem obter uma apólice de seguro de saúde no mercado padrão. Quando uma seguradora de saúde se recusa a oferecer uma apólice por causa de uma condição de saúde, uma reserva de alto risco pode ajudar se houver uma disponível. O custo é maior para uma política de alto risco do que a fornecida por uma seguradora privada. Os estados também podem ter certos critérios de elegibilidade que um indivíduo deve cumprir antes que uma apólice seja emitida.

Grupo de um

Os planos de saúde do grupo fornecidos por um empregador geralmente estão disponíveis quando uma empresa tem dois ou mais funcionários. Alguns estados consideram um trabalhador autônomo um "grupo de um" no qual uma apólice de seguro de saúde em grupo está disponível. Isso significa que uma pessoa autônoma pode comprar os mesmos tipos de políticas oferecidas a outros grupos de pequenas empresas. Indivíduos que são um "grupo de um" também recebem as mesmas proteções fornecidas para agrupar políticas de seguro de saúde sob as leis estaduais de emissão garantida.

Conta de poupança de saúde

Uma conta de poupança de saúde é usada com um plano de seguro de saúde altamente dedutível em que o dinheiro antes de impostos é depositado em uma conta de poupança. Os fundos em uma conta de poupança de saúde podem pagar por qualquer despesa médica qualificada. Isso pode incluir franquias de seguro, co-pagamentos ou qualquer hospital ou honorários médicos. Quando o dinheiro de uma conta de poupança de saúde é usado para uma despesa médica qualificada, não é tributado como renda.