Como escrever um funcionário bio para um site

As biografias dos funcionários no site da empresa destacam as qualificações da equipe. As informações sobre os funcionários dão aos clientes uma sensação de confiança em suas habilidades e conhecimentos. Uma bio bem trabalhada precisa permanecer profissional, mas envolvente para que os visitantes do site queiram continuar lendo. Envolva os funcionários escrevendo suas próprias biografias para um toque pessoal.

Formato

Um site bio deve ser curto e informativo. Deixe de fora os detalhes extras que atolam a descrição pessoal. É improvável que os visitantes do site leiam uma longa lista de vários parágrafos. Um parágrafo introdutório com uma lista de pontos principais fornece um formato amigável ao usuário que os visitantes podem digitalizar e ler rapidamente. Se você não quiser mexer com pontos, separe as informações em parágrafos curtos.

Voz

Um tom profissional na biografia é fundamental para estabelecer confiança com os clientes em potencial. Profissionalismo não tem que significar chato. Permita que a personalidade dos funcionários individuais e da empresa como um todo seja filtrada no bios. Por exemplo, se você descrever sua empresa como líder do setor de ponta, injetar esse tom na bios. Se o humor faz parte da cultura de sua empresa, escreva no site biografias com descrições engraçadas.

Conteúdo

As qualificações profissionais, habilidades e realizações do empregado compõem a maior parte do conteúdo bio. O objetivo é destacar a experiência do funcionário para mostrar como ele pode ajudar os clientes. Inclua informações sobre educação e experiência que qualifiquem o funcionário para sua posição. Adicione prêmios ou grandes realizações no setor. Se você quiser criar uma conexão pessoal com os visitantes do site, inclua algumas informações pessoais para cada funcionário. As informações de contato são frequentemente incluídas na biografia para que os visitantes do site possam contatar o funcionário diretamente.

Revisão

Quando a biografia estiver completa, peça a pelo menos uma outra pessoa que a leia para sugerir revisões. Obter uma nova perspectiva ajuda a identificar melhor as partes da biografia que não fluem bem, a falta de profissionalismo ou o som entediante. Leia todas as biografias dos funcionários em seu site a cada seis meses para garantir que elas ainda sejam precisas. Atualize novas conquistas, graus e outras conquistas profissionais de cada funcionário no site da bios. Isso mantém o site preciso e atualizado.