As categorias que uma empresa usa na elaboração da responsabilidade social

Elaborar e implementar uma política de responsabilidade social pode resultar em melhor moral dos funcionários e uma imagem positiva da empresa. As categorias incluem as que abrangem áreas nas quais você está ativo e suas interações com outras pessoas. Considerações éticas e legais e um sistema para monitorar e verificar a conformidade formam a base para suas políticas. Uma implementação bem sucedida resulta em contribuições positivas para a sua comunidade e potenciais benefícios para a empresa.

Ambiente de trabalho

A implementação de políticas de responsabilidade social no local de trabalho afeta diretamente os funcionários e contribui para atitudes de trabalho positivas. Os níveis de pagamento têm que ser suficientes para um salário digno, e os benefícios para reduzir o estresse potencial de eventos médicos ou outros eventos pessoais são um componente-chave. Você precisa implementar políticas contra discriminação e assédio no local de trabalho e promover condições de trabalho seguras. A concessão de promoções e aumentos seriam transparentes e baseadas em capacidades e desempenho. O tratamento justo e ético de seus funcionários promove lealdade, reduz o volume de negócios e aumenta a satisfação no trabalho.

Mercado

O comportamento da sua empresa no mercado é um componente essencial da sua imagem pública. O tratamento ético dos clientes e o relacionamento justo com fornecedores e concorrentes são fatores-chave da responsabilidade social corporativa. Oferecer pagamento ou presentes para obter contratos que a empresa não receberia de outra forma é antiético e muitas vezes ilegal, assim como concorda em fixar preços com os concorrentes. Como uma empresa socialmente responsável, você pagaria seus fornecedores de maneira justa pelos seus materiais e serviços e efetuaria seus pagamentos em dia. A responsabilidade social no mercado mantém o desempenho do mercado ideal para todos os participantes.

Comunidade

Além de ações éticas no mercado, uma empresa socialmente responsável apoia ativamente suas comunidades no desenvolvimento social. Tais iniciativas podem incluir apoio a atividades educacionais, como doação de produtos da empresa para escolas; apoio médico, como ajudar a financiar instalações médicas; ajudar com a cultura, apoiando as artes; ou programas gerais, como permitir que os funcionários paguem uma folga para trabalhar em iniciativas sem fins lucrativos. Esse tipo de construção comunitária apóia as comunidades de onde a empresa atrai seus trabalhadores e cujos membros compram os produtos da empresa.

Meio Ambiente

Uma abordagem socialmente responsável ao ambiente natural pode afetar as atitudes dos funcionários e do público em relação à empresa e criar comunidades mais saudáveis ​​e limpas. As empresas que buscam a sustentabilidade reduzem o uso de eletricidade e derivados de petróleo, eliminando ao máximo o desperdício. A redução da poluição do ar melhora a qualidade de vida da comunidade e a redução de resíduos limita a dependência da comunidade em aterros sanitários e sistemas de eliminação de resíduos. Essa categoria de responsabilidade social pode reduzir os custos da empresa por meio de menor uso de energia e menores despesas com descarte de resíduos.