Metas para um publicitário

Um executivo de publicidade é contratado por uma organização para manter contato com seus clientes para desenvolver estratégias de marketing, relações públicas e publicidade. Os executivos de propaganda criam campanhas publicitárias, promovem idéias promocionais e trazem novos negócios para a empresa. Para fazer isso de forma eficaz, eles estabelecem metas de trabalho em rede com clientes e colegas em potencial, ajudando a organização a definir seu plano estratégico e a comunicar informações.

Planejamento estratégico

Planejamento estratégico é o processo de estabelecer objetivos para o crescimento de curto e longo prazo do negócio. Os executivos de publicidade têm um grande papel a desempenhar no planejamento estratégico, definindo metas individuais para atrair novos clientes que fortalecem a organização. Ao mesmo tempo, eles têm que manter os clientes atuais felizes para que eles retornem à empresa repetidamente para suas necessidades promocionais e de publicidade. Esse enfoque duplo requer planejamento estratégico.

Networking

Participar de eventos em rede e envolver-se na comunidade permite que os executivos de publicidade atraiam novos negócios e acompanhem o que está acontecendo na indústria e no mercado maiores. Um objetivo razoável para um executivo de publicidade é tentar participar de um evento de networking ou de uma função da comunidade, incluindo coquetéis e eventos de arrecadação de fundos, pelo menos uma vez por mês. Negociar cartões de visita e falar sobre novas campanhas publicitárias é uma forma barata de promover a empresa e a empresa.

Comunicação aberta

A comunicação é fundamental para os executivos de publicidade, que precisam criar uma atmosfera de equipe e ajudar a empresa a resolver problemas à medida que surgem interna e externamente. As metas de comunicação de um executivo de publicidade incluem a atualização da administração da agência em metas de receita de um mês para outro e ano após ano, iniciando metas salariais departamentais para atrair novos negócios e comunicar essas metas aos outros executivos que compartilham a responsabilidade pela agência. . Um executivo de publicidade deve estimular a comunicação participando de reuniões trimestrais, onde os membros da equipe podem discutir conquistas, identificar desafios e encontrar soluções para problemas com clientes ou contas.

Desenvolvimento Profissional e Treinamento

Os executivos de publicidade que desejam manter suas habilidades atualizadas ou aprimorar sua compreensão do setor podem realizar cursos de desenvolvimento profissional e treinamento especializado relacionados ao seu ramo. Por exemplo, um executivo de publicidade pode achar útil participar de um seminário de treinamento em uma nova plataforma de software que a ajude a registrar contatos e rastrear metas de vendas. Ou ela poderia buscar um certificado de educação continuada em vendas, marketing, relações públicas e engajamento do cliente oferecido por uma universidade on-line ou tradicional. Estabelecer metas de auto-aperfeiçoamento que levem a essas oportunidades de treinamento ajuda os executivos de publicidade a manterem suas habilidades relevantes e suas mentes abertas a novas ideias.