Leis de salário e hora em relação aos almoços de 30 minutos

O termo "hora do almoço" é um pouco errôneo, já que a refeição para a maioria dos assalariados varia em tamanho. Intervalos de almoço e descanso são apenas ligeiramente regulamentados no nível federal sob o Fair Labor Standards Act. Os estados têm regulamentos variáveis ​​em relação a intervalos para refeição e como eles se relacionam com as horas trabalhadas e os salários ganhos.

Leis federais

As pausas não são obrigatórias no âmbito da FLSA e, portanto, os empregadores não têm a obrigação de permitir que os funcionários façam uma pausa para o almoço. A FLSA especifica que curtos períodos de descanso de 20 minutos ou menos, se forem concedidos, devem ser considerados como tempo trabalhado e os funcionários devem ser pagos por essas pausas. Se o empregador der quebra de refeição, o período de refeição deve ser de pelo menos 30 minutos e o empregado deve, sem restrições, ser dispensado de todas as tarefas durante este período. Os empregadores não são obrigados a remunerar os empregados por essas pausas para almoço, a menos que os funcionários desempenhem tarefas ativas ou passivas relacionadas ao trabalho durante seus intervalos.

Leis Estaduais

Alguns estados impõem regulamentos mais rígidos que regem os intervalos para refeição. A Califórnia, por exemplo, exige uma pausa mínima de almoço de meia hora após cinco horas, a menos que o funcionário esteja programado para trabalhar menos de seis horas naquele dia. Além disso, períodos de trabalho com mais de 10 horas exigem uma segunda pausa para refeição de pelo menos 30 minutos. As leis de Dakota do Norte e New Hampshire exigem uma pausa de meia hora para dias de trabalho com duração mínima de cinco horas. Connecticut e Delaware também exigem pausas para o almoço de 30 minutos, mas apenas para dias úteis que durem no mínimo sete horas e meia.

Empregados menores

Regulamentos específicos que regem menores empregados e intervalos para almoço existem em 35 jurisdições, incluindo Guam e Porto Rico. Se os menores estiverem cobertos por dois regulamentos referentes a intervalos para almoço, os empregadores devem observar o padrão mais benéfico para o funcionário. Em alguns estados, como Michigan, não há exigências para fornecer intervalos para o almoço para adultos, mas os empregadores devem dar aos menores um período de almoço de 30 minutos após cinco horas de trabalho contínuo.

Leis Estaduais Específicas do Setor

Alguns estados não exigem um padrão geral de um almoço de 30 minutos em todos os setores, mas fazem provisões específicas para trabalhos específicos, muitas vezes na agricultura e na indústria. Por exemplo, os trabalhadores agrícolas sazonais na Pensilvânia devem receber um período de refeição de 30 minutos após cinco horas seguidas de trabalho, e os trabalhadores migrantes de Wisconsin recebem um período de refeição semelhante após seis horas. Em Nova York, os trabalhadores da fábrica têm direito, por lei, a um período de uma hora de refeição ao meio-dia.